2022年10月3日
親愛的朋友和同事們，在整個 10 月，發育障礙人士辦公室 （OPWDD） 很高興地表彰由美國勞工部組織的全國殘疾人就業宣傳月 （NDEAM）。就業對於幫助發育障礙人士過上更豐富的生活至關重要。
今年的 NDEAM 主題是「殘疾：公平方程式的一部分」， 旨在表彰殘疾人在多元化和包容性的美國勞動力中的重要作用。 隨著雇主努力填補他們的空缺職位並鼓勵多元化，我們想提醒他們，殘疾人，包括有發育障礙的人，代表了一大群準備好、願意並能夠工作的尚未開發的員工。
提高殘疾人士的就業率，將採取共同努力。 但這是 OPWDD 致力於做的工作。 在我們機構的 5 年戰略計劃草案中，我們概述了增加提供完整連續就業服務的提供商機構數量的計劃，以便人們有能力找到滿足他們利益的工作並取得成功。 我們亦繼續鼓勵僱主透過我們的就 業能力工具包和承諾書等計劃聘用殘疾人士 。
今年，我們非常感謝能夠贊助和參加 New York State年 10 月 4 日舉行的首屆 殘疾人權利和就業意識月 （DREAM） 研討會 ，該研討會由州長 Kathy Hochul 和我們州的首席殘疾人官 Kim Hill 牽頭。 該活動的目標是強調殘障 New Yorkers 為勞動力帶來的價值，並協助將潛在的合格候選人與相信多元化工作力是賦權的優質工作力的僱主相匹配。
本月晚些時候，我和其他 OPWDD 領導人將拜訪一些因為團隊中有發展障礙人士而受益的雇主，我們將與您分享其中一些故事。 這都是我們努力的一部分，旨在幫助雇主教育殘疾人士之間的巨大能力，並鼓勵他們擴大招聘範圍並獲得福利。
我們希望您能加入我們，通過在社交媒體管道上分享您自己的成功故事來傳播殘障就業意識。 您是否見過在您的社區中表現出色的發育障礙人士？ 您是否雇用了對您企業有利的發育障礙人士？ 您是發育障礙人士，從事自己喜歡的工作併為僱主帶來改變嗎？ 我們想知道！ 您可以使用標籤 #NDEAM22 在自己的社交媒體管道上分享您的故事，也可以通過電子郵件與我們分享您的故事 [email protected]
我期待著您的回音。 謝謝你
真誠，
Kerri E. Neifeld 專員